컴퓨터공학

선발분야 및 인원 : 총 688명

* ‘사무’, ‘전기’ 분야는「전국권」과「지역전문사원」으로 구분 선발
  -「지역전문사원」은 해당권역 내 소재 학교(대학까지의 최종학력 기준, 대학원 이상 제외)
    졸업(예정)·중퇴한 자 또는 재학·휴학중인 자만 지원 가능하며, 입사 후 해당권역 또는
    본사에서 10년간 의무근무 (단, 3직급으로 승진 시 의무근무 해제)
  -「전국권」은 학교소재지와 무관하게 지원가능 (단, 수도권 및 해외소재 학교 출신은 전국권에만

지원 가능)
  -「영남권」은 대구, 부산·울산, 경남 지역 해당
  **「전기」,「ICT」분야는 입사 후 교육성적 및 개인희망 등을 고려하여 회사에서 직무 결정
  -「전기」→ 배전, 송변전, 발전, 원자력 /「ICT」→ 통신, IT /「기계」→ 발전, 원자력

채용수준 ¹⁾: 4(을)직급 5등급 채용 [대졸수준]

1) 채용수준은 입사 후 처우수준(기본연봉등급)을 의미하며, 입사지원은 실제 학력에 관계없이 가능함
1) [예시] 고교·전문대·대학 재학/휴학/중퇴자 ⇒ 지원가능 (단, 전공·외국어 등 기타조건 부합 시)

지원자격

2) 변호사, 변리사, 공인노무사, 공인회계사, 세무사, AICPA, 기술사, 건축사 (모든 자격증은 최종 단계까지 합격한 경우 및
   관련 분야에 지원하는 경우에만 인정)

전형절차

※ 외국어성적 계산방법 : (본인 TOEIC 환산점수÷850)×100, 단 850점 이상 시 100점으로 처리
   - 외국어성적은 지원자격 확인 및 서류전형 평가요소로만 활용, 이후 전형단계에서는 미반영
※ 자격증보유 가점표 : 붙임 5 참조  
※ 자기소개서 : 붙임 6 참조  

 주요 전형별 세부 평가요소

※ 사무를 제외한 기술 분야의 경우 NCS 40문항 + 전공 15문항(기술능력 대체) 평가 (총 55문항)
  - 전공(15문항)에서 PASS/FAIL 우선 적용(60%미만 득점시 과락처리) 후 NCS점수와 전공문항 점수를 합산

채용 시 우대제도

3) 대학까지의 최종학력을 기준(대학원 이상 제외)으로 ① 비수도권 지역인재는 서울·경기·인천·광주·전남·해외를 제외한 지역의
  학교를 졸업(예정)·중퇴한 자 또는 재학·휴학중인 자 ②본사 이전지역인재는 광주·전남지역의 학교 졸업(예정)·중퇴한 자 또는
  재학·휴학중인 자
4) 모집단위별 어느 한 성(性)의 합격자가 해당 전형단계 선발인원의 20%에 미달하는 경우, 합격선 -3점 이내 목표미달 성별
  응시자 중에서 고득점자순으로 목표미달 인원만큼 당초의 합격예정인원을 초과하여 추가 합격 처리

※ 1차전형 면제자도 다른 지원자들과 동일하게 지원서 및 자기소개서를 작성하여야 함
※ 모든 우대 혜택은 외국어성적 등 기본 지원자격 요건 구비 조건(단, 고급자격증 보유자는

외국어성적 면제)
※ 국가유공자 가점은 모집인원 4명 이상인 분야에 한정되며, 각 단계별 점수가 만점의 40% 미만인경우
   가점 제외됨
※ 한전 체험형(채용우대형) 청년인턴은 인턴수료 후 3년 이내 1회에 한해 우대함
※ 한전 발명특허대전 입상자, KEPCO일렉스톤 경진대회 수상자 및 한전 전기공학장학생은 수상

또는졸업 후 3년 이내 1회에 한해 우대함
※ 정규직 전환 대상직무 기간제 근로자 : ’18. 4.12로부터 3년 이내 횟수제한 없음
※ 정규직 전환 비대상직무 기간제 근로자 : 계약종료일로부터 3년 이내 1회 한해 우대
   - 한전에서 근무한 자로, 근무기간이 6개월 이상인 자에 한함
   - 6개월 이상∼1년 미만 근무자 : 5%, 1년이상 근무자 : 10% (근무기간 계산은 지원서 접수마감일 기준)
※ 가점 혜택이 중복되는 경우 최상위 1개만 인정

지원서 접수 : '18.10. 4(목) 16:00 ∼ 10.11(목) 15:00

 채용홈페이지( http://recruit.kepco.co.kr)에서 온라인 접수
   ※ 접수마감시간에는 시스템 접속이 지연될 수 있으니 반드시 시간여유를 두고 지원
 자기소개서 작성 등을 위해 채용홈페이지에 장시간 접속할 경우, 시스템 과부하로 인해
   작성내용 미저장 등 오류발생 가능성이 있으므로 사전에 워드프로세서를 이용하여 작성
   완료 후 웹화면에 복사입력 요망

본사 이전지역인재 채용목표제 시행

 적용대상 : 최종학력(대학원 이상 제외) 기준 광주·전남 소재 학교 졸업(예정)자
 적용단계 : 1∼4차 전형
 적용방법 : 1∼4차 전형단계별 본사 이전지역인재 합격인원 비율이 ‘18%’에 미달할 경우
                 「합격선-5점」이내 본사 이전지역인재 불합격자 중에서 고득점순으로 목표미달
                  인원만큼 당초의 합격예정인원을 초과하여 추가 합격처리
 ※ 단, 채용인원이 5인을 초과하는 분야에 한함 : 기계 분야 제외

전형일정

5)시험지구는 입사지원 시 선택하며, 지구별 수용인원 초과 시 타지구로 임의 변경될 수 있음
   (입사지원서 先제출자에게 우선권 부여)

※ 상기 일정은 변경될 수 있으며, 세부 사항은 추후 채용홈페이지 ‘공지사항’ 란에 공지
※ 전형단계별 합격자 확인은 본인이 직접 채용홈페이지에서 로그인 후 확인(개별 통보하지 않음)

※ 본인 확인을 위한 추가사항 입력 안내

블라인드 채용 안내

이의신청 안내

 접수기간 : 최종합격자 발표일로부터 15일간
 접수방법 :「한전 채용 홈페이지-입사지원관리-이의신청」에 신청내용 기재
 이의신청 처리 예외사유가 아닌 경우, 이의제기 내용 검토 및 답변 처리
   【이의신청 처리 예외사유】
   1) 채용시험과 무관한 문의 및 질의사항 등
   2) 개인정보(응시자, 시험출제자, 평가관련자 등), 지적재산권(외부 출제기관) 등 타 법령에저촉되는 경우
   3) 기타 상기 사유에 준하는 사항

채용서류의 반환

 입사지원시 온라인으로 제출한 지원서, 자소서 등은 반환 대상이 아님
 제출하신 채용서류는 다음의 절차에 따라 반환 받으실 수 있습니다.
  · 대상자 : 2018년도 하반기 대졸공채 4차전형(종합면접) 응시자
  · 반환 신청방법 :「한전 채용 홈페이지-입사지원관리-채용서류 반환청구」에서 신청
  · 신청기간 및 발송 : 추후 공지사항을 통해 안내
 지정 기간 내 반환 신청이 없는 경우, 개인정보보호법에 따라 채용서류 파기

기타사항

 1차 서류전형은 지원자가 입력한 내용만으로 합격자 사정을 하며, 각종 증빙서류는 3차 전형합격자에
  한하여 추후 접수함 (증빙서류는 지원자격·가점 적용대상 여부 확인만을 위해 활용)
 지원서 허위작성 또는 증빙서 위변조, 시험 부정행위자 등은 불합격 처리하고, 향후 5년간우리 회사
  입사지원을 제한할 수 있음
 자의 또는 타의에 의한 부정청탁으로 인해 합격된 사실이 확인될 경우 당해 합격을 취소할수 있으며,
  향후 5년간 공공기관 채용시험 응시자격이 제한될 수 있음
 자기소개서 작성 시 비속어 사용, 의미 없는 단어반복, 타인의 작성내용과 동일한 경우 등은 불합격

처리함
 지원서 접수 시 입력착오 등으로 인한 불합격이나 손해에 대한 모든 책임은 지원자 본인에게 있음
 전형시 본인의 수험표와 신분증(주민등록증, 여권, 운전면허증 한정)을 지참해야 하며 학생증 등기타
  신분증으로는 응시할 수 없음. 신분증을 분실한 경우 거주지 관할 주민센터에서 발급받은‘주민등록증
  발급신청 확인서’를 제출 (수험표 출력은 각 전형 합격자에 한해 출력 가능)
 4차전형 합격자의 신체검사·신원조사 부적격 판정시 또는 최종합격자 미입사시, 부정채용등에 의해
  합격되지 못한 피해자 구제시 예비합격자(4차전형 차순위자순)를 최종합격 처리할 수 있음
  (예비합격자 명단은 4차전형 합격자 발표 시 별도 공지)