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[(사)한국잡지협회]2015년 예비 잡지취재기자, 잡지디자이너 연수생 ...
작성자 (사)한국잡지협회
날짜 2015.02.06
조회수 234
파일명






상세모집내용 src













 모집부문 및 자격요건




















모집부문



인원



자격요건



잡지취재기자



48명



 가. 교육과정 수료후 잡지사 입직을 희망하는 자
 나. 서류전형일 기준 재직중이지 아니한 자
 다. 대학(원)졸업자 및 `15년 2월 졸업예정자
 라. 병역의무를 기피한 사실이 없는 자
 마. 기타 언론사 입직에 부적합하지 않은 자
 바. 잡지디자이너의 경우 디자인 전공자 우대함



잡지디자이너



24명



 모집개요
가. 본 과정은 (사)한국잡지협회의 회원사(500개사) 및 국가인적자원개발 컨소시엄 협약기업

     (270개사)
과의 채용을 약정하여 진행되는 과정으로 연수생의 수료후 채용을 목적으로 하는 과정임
나. 연수기간 중 훈련수당 월 최고 20만원, 중식보조금 월 최고 6만6천원을 지급 할 수 있음

     (개인별 차등 지급)
다. 연수기간 중 과목별 평가를 실시하여, 평가 점수가 현저히 저조하여 수료후 취업에 지장을

     초래할 것으로 예상될 경우
중도에 제적 될 수 있음. 이 경우 연수비를 지급하지 않음
라. 본 과정의 연수기간은 `15. 3. 9 ~ 8. 8 이며, 1일 6시간(09:30∼16:30) 600시간 총 100일 임
마. 졸업예정자의 경우 기말고사에 대한 배려가 없으니 담당 교수님께 사전에 동의를 받을 것
바. 수료기준은 과목별 평가점수 및 출석률 95% 이상을 충족하여야 함
사. 신규인력에 대하여 가산점부여하여 선발 함
아. 자기소개서는 지원동기, 학업계획, 희망 분야에 대한 구체적 진술 등의 내용으로 잡지취재기자의

     경우 A4용지 3~5장 이내
, 다른 과정의 경우 A4용지 1~2장 이내로 작성 함자. 협약기업 중

     채용약정서를 제출할 경우 우선선발대상
이 되며, 협약기업은 교육원 홈페이지에서 확인할 수

     있으므로, 필요서식은 전화로 요청 할 것
차. 지원자중 적격자가 없을 경우 모집정원에 미달하여

     마감할 수 있음.


전형일정



































전형절차



일시



장소



원서접수



`15. 1. 26 ~ 2. 26 (10:00)



한국잡지교육원 홈페이지


www.magazineschool.co.kr



서류발표



`15. 2. 27



면접시험



`15. 3. 2 ~ 3. 4



서울 여의도(잡지회관)



최종발표



`15. 3. 5



홈페이지



입 학 식



`15. 3. 6



한국잡지교육원



주) 1. 합격자의 발표는 잡지교육원 홈페이지 공지사항으로 발표하며 개인별 통보하지 않음


주) 2. 개인사정 등에 의해 합격이 취소될 경우, 면접자 중 차순위자를 선발


주) 3. 위 일정은 협회 사정에 따라 변경될 수 있으므로 홈페이지에서 확인 요망


 접수방법
가. 잡지교육원 홈페이지(http://www.magazineschool.co.kr)의 『온라인 서류접수』메뉴에서

     과정을 선택하여 지원서를 업로드 함
나. 지원서의 양식은 응시원서, 자기소개서이며, 공지사항 또는 자료실의 『2015년도

     신규인력과정 지원서』를 이용할 것
다. 직업선호도검사 S형은 고용노동부 워크넷(http://www.work.go.kr)의 직업심리검사 항목에서 S형

     (무료)를 실시하고 "과정명_본인이름.pdf"로 저장하여 첨부할 것
라. 추가적인 증명서(어학, 자격증 등)를 제출할 경우 "과정명_본인이름"으로 압축하여 첨부할 것.

     ex) 취재기자_홍길동.zip










제출서류


항 목



㉮지원서(지정양식), ㉯자기소개서(지정양식), ㉰직업선호도 검사 S형


㉱최종학교 졸업증명서(예정자의 경우 졸업예정 증명서)


㉲경력증명서(경력자에 한함)











   

   ○
 문의사항은 담당 이성용 차장 02-360-0034 또는 홈페이지 “궁금합니다”코너로
       문의하여 주시기 바랍니다.